thông tin biểu ghi
  • Bài báo khoa học công nghệ
  • Ký hiệu PL/XG: 378
    Nhan đề: Ảnh hưởng của đặc điểm cá nhân và đặc điểm tổ chức đến năng suất nghiên cứu khoa học của giảng viên Trường Đại học Nguyễn Tất Thành /

DDC 378
Tác giả CN Nguyễn, Lan Phương
Nhan đề Ảnh hưởng của đặc điểm cá nhân và đặc điểm tổ chức đến năng suất nghiên cứu khoa học của giảng viên Trường Đại học Nguyễn Tất Thành / Nguyễn Lan Phương, Phan Bùi Gia Thủy
Thông tin xuất bản Hà Nội, 2021
Mô tả vật lý 4 tr.
Tóm tắt This study aims to estimate the effect of personal and organizational characteristics on the research productivity of lecturers at Nguyen Tat Thanh University, thereby recommending appropriate solutions in improving research productivity at this university. Analyzing 141 lecturer survey questionnaires of 6 different disciplines, including technology and social fields, we found that there are differences in research productivity between technical and social fields; obstacles to carrying out scientific research interrupt the research productivity, and the academic environment has a positive relation to the scientific research performance of lecturers. More specifically, there exists a nonlinear relationship between the age of lecturers and research productivity.
Từ khóa tự do Academic environment
Từ khóa tự do Age
Từ khóa tự do Lecturer
Từ khóa tự do Năng suất nghiên cứu
Từ khóa tự do Research productivity
Tác giả(bs) CN Phan, Bùi Gia Thủy
Nguồn trích Tạp chí Thiết bị Giáo dục, Số 246, Kỳ 1 - Tháng 8, 2021. , ,
Địa chỉ Thư Viện Đại học Nguyễn Tất Thành
000 00000nam#a2200000ui#4500
00140438
00212
004FEF5F5FC-B025-4CB8-9232-13836CC947DF
005202302281342
008081223s2021 vm| vie
0091 0
039|y20230228134236|ztainguyendientu
040 |aNTT
041 |avie
044 |avm
082 |a378|223
100 |aNguyễn, Lan Phương
245 |aẢnh hưởng của đặc điểm cá nhân và đặc điểm tổ chức đến năng suất nghiên cứu khoa học của giảng viên Trường Đại học Nguyễn Tất Thành / |cNguyễn Lan Phương, Phan Bùi Gia Thủy
260 |aHà Nội, |c2021
300 |a4 tr.
520 |aThis study aims to estimate the effect of personal and organizational characteristics on the research productivity of lecturers at Nguyen Tat Thanh University, thereby recommending appropriate solutions in improving research productivity at this university. Analyzing 141 lecturer survey questionnaires of 6 different disciplines, including technology and social fields, we found that there are differences in research productivity between technical and social fields; obstacles to carrying out scientific research interrupt the research productivity, and the academic environment has a positive relation to the scientific research performance of lecturers. More specifically, there exists a nonlinear relationship between the age of lecturers and research productivity.
653 |aAcademic environment
653 |aAge
653 |aLecturer
653 |aNăng suất nghiên cứu
653 |aResearch productivity
700 |aPhan, Bùi Gia Thủy
773 |tTạp chí Thiết bị Giáo dục, Số 246, Kỳ 1 - Tháng 8, 2021
852 |aThư Viện Đại học Nguyễn Tất Thành
890|a0|b0|c1|d6
Không tìm thấy biểu ghi nào